O Ex+
A maior diferença entre o conceito original de Employee Experience e a metodologia E²+ está em seu caráter pragmático, permitindo resultados tangíveis medidos por KPI´s consolidados.
Redução de Custos
Redução de custos de pessoal de 5% a 10%:
• Racionalização de pessoal
• Design Organizacional
Aumento de Produtividade
Melhoria de produtividade em até 10%:
• Otimização de processos de Capital Humano através da metodologia Lean
• FFE – Field Force Effectiveness
Aumento de EBITDA per capta
Aumento de EBITDA per Capta de até 10%:
• People with Fit to Role
• Otimização de Workforce Planing
• Otimização de Total Compensation
Alavancagem do Employer Branding
• Propósito
• Cultura
• Plano de inclusão nas melhores empresas para se trabalhar
Atração e Retenção de Talentos
• Engajamento
• Reconhecimento
• EVP
• Well-Being
• Programa robusto de induction
Metodologia única no Brasil de otimização de Capital Humano, transformando custo de pessoas em valor para a organização.
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